Форум «1С» привлёк более 6 тыс руководителей и специалистов из 10 стран

1102

Фирма «1С» провела в конце октября 9-й Бизнес-форум 1С:ERP, посвященный внедрениям и развитию решений и сервисов «1С» для корпоративного рынка, предприятий крупного и среднего масштаба, на мероприятие зарегистрировалось 6500 участников из 400 городов 10 стран, сообщает компания.

Очно в форуме приняли участие более 2750 человек из 1350 организаций. На сайте трансляции мероприятия в онлайн-формате присутствовало 3480 пользователей.

«1С:ERP» – решение для построения комплексных информационных систем управления деятельностью многопрофильных предприятий, в том числе с технически сложным многопередельным производством. Решение пользуется высоким спросом среди крупных и средних компаний России и СНГ. Пользователями «1C:ERP» уже стали более 7000 организаций, опубликовано около 2300 успешных внедрений.

Бизнес-форум 1С:ERP проводился фирмой «1С» в девятый раз. Мероприятие традиционно вызывает большой интерес у представителей крупного и среднего бизнеса, органов власти различных уровней, количество участников растет с каждым годом. В 2020 и 2021 годах, из-за ограничений связанных с пандемией, форум проводился в онлайн-формате. В этом году форум возобновил свою работу в очном формате, с онлайн-трансляцией всех секций.

Большинство участников форума – 71% — представляли руководящий состав организаций крупного и среднего бизнеса из более чем 400 городов России и 9 стран ближнего и дальнего зарубежья.

Участники форума познакомились с успешными кейсами внедрения «1С:ERP», «1С:Корпорация», «1С:ERP. Управление холдингом», «1С:Управление холдингом», «1С:Документооборот», «1С:Зарплата и управление персоналом КОРП» и других решений для корпоративного сектора, новыми инструментами и технологиями для повышения эффективности управления предприятием, организации учета, контроля и анализа финансовых, материальных и кадровых ресурсов, а также с сервисами «1С», отраслевыми и специализированными решениями, расширяющими возможности «1С:ERP», говорится в сообщении.

Опытом масштабных внедрений решений «1С» поделились представители более 70 коммерческих компаний и органов государственного управления.

На форуме был впервые анонсирован новый продукт «1С:Персонал» – инструмент для рекрутера, HR-менеджера, НR-директора, призванный заменить зарубежные аналоги. Выпуск первой версии планируется в апреле 2023 г., в ней будут реализованы функции подбора персонала и просмотра вакансий, оценка кандидатов и сотрудников, работа с оргструктурой предприятия, сбор сведений для формирования графика отпусков, удаленное анкетирование, тестирование кандидатов и сотрудников, адаптация персонала. Продукт отличается современным легким дизайном, ориентирован на облачное и мобильное использование практически на любых устройствах, будет поддерживать взаимодействие с основными рекрутинговыми сайтами.

В течение дня на форуме работал вернисаж программных продуктов, на котором было представлено 77 стендов.

После пленарного заседания слушатели форума приняли участие в работе параллельных секций для основных категорий руководителей, использующих «1С:ERP» в своей работе или планирующих внедрение системы: для IT-директоров и директоров по цифровизации, финансовых директоров и главных бухгалтеров, технических директоров и руководителей производств. На секциях ведущие разработчики и методисты фирмы «1С» продемонстрировали возможности «1С:ERP» для эффективного управления и учета на предприятиях.

Отдельные секции были посвящены функциональным возможностям и примерам использования ПО. На семи отраслевых секциях были представлены решения для автоматизации госсектора и медицины, торговли, транспорта и логистики, АПК, строительства и ЖКХ, управления ремонтами и обслуживанием, производственной безопасности и экологии.

Деловая часть форума завершилась торжественным награждением победителей шестого международного конкурса корпоративной автоматизации «1С:Проект года».

Оценка проектов проводилась профессиональным жюри. В дополнение к оценке жюри на сайте конкурса было проведено открытое интернет-голосование, результаты которого учитывались в рейтинге проектов. Проекты вызвали большой интерес у IT-сообщества и собрали около 38 500 голосов.

В текущем конкурсе «1С:Проект года» участвовало 217 проектов, реализованных в 2021-2022 годах, описания которых были опубликованы на официальном сайте конкурса eawards.1c.ru. Награды победителям вручил директор фирмы «1С» Борис Нуралиев.

Главными призами были награждены представители компаний-пользователей и партнеров «1С» за проекты в следующих номинациях:

  • Лучший комплексный проект: «АО «Ижевский радиозавод» повышает конкурентоспособность на рынке приборостроения с помощью «1С:Корпорация». Заказчик – АО «Ижевский радиозавод», исполнитель – «1С-Рарус Казань».
  • Самый масштабный проект: «Автоматизация бизнес-процесса управления дебиторской и кредиторской задолженностью в Государственной корпорации «Ростех». Заказчик – ООО «РТ-ИНФОРМ», исполнитель – «Кодерлайн».
  • Лучший территориально-распределенный проект: «Автоматизация казначейских процессов Холдинга «Росгеология» на базе «1С:Управление холдингом». Заказчик – АО «Росгеология», исполнитель – «АртАйТи».
  • Лучший проект в предметной области: комплексное управление ресурсами предприятия (ERP): «Автоматизация АО «Уральский завод гражданской авиации» на базе решения «1С:ERP. Управление холдингом» в составе комплекса «1С:Корпорация». Заказчик – АО «Уральский завод гражданской авиации», исполнитель – «Райтек».

Также награды получили компании-пользователи и партнеры «1С», осуществившие внедрения, за проекты еще в 29 предметных областях, 31 отрасли, а также за лучшие региональные проекты в России и за рубежом. C описаниями всех проектов-победителей по номинациям можно ознакомиться на странице eawards.1c.ru/winners.

Экономический эффект от внедрения и результаты проектов, представленных на конкурс, еще раз наглядно продемонстрировали, как программные продукты фирмы «1С» помогают повысить конкурентоспособность бизнеса, эффективность управления и учета на предприятиях различных отраслей и масштаба, говорится в сообщении.

Следите за нашим Телеграм-каналом, чтобы не пропускать самое важное!

Поделиться: