Правозащитники обвинили Apple, Samsung и Sony в использовании детского труда
Правозащитная организация Amnesty International обвинила технологические компании, включая Apple, Samsung и Sony, в том, что кобальт, без которого невозможно изготовление их продукции, добывается африканскими детьми.
«Основные бренды, специализирующиеся на производстве электроники, в том числе Apple, Samsung и Sony, не в состоянии провести элементарные проверки, чтобы убедиться в том, что при добыче используемого ими кобальта не применяется детский труд, или что такой (добытый детьми – ред.) кобальт не используется в их продуктах», — говорится в сообщении Amnesty International.
Авторы доклада отследили, как посредники покупают кобальт на шахтах в Конго, где дети работают начиная с семи лет, и перепродают минералы дочерней компании китайского гиганта Zhejiang Huayou Cobalt Ltd. В свою очередь, у Zhejiang Huayou Cobalt Ltd минералы закупают 16 транснациональных корпораций.
Кобальт необходим в производстве литий-ионных аккумуляторов, и по меньшей мере 50% мировой добычи этого минерала приходится на Конго. Добыча кобальта крайне опасна, т.к. ведёт к необратимым изменениям в легких, а также из-за риска смертельных несчастных случаев в шахтах, сообщает Amnesty. По данным правозащитников, не менее 80 человек погибли под землей на юге Конго с сентября 2014 по декабрь 2015 года.
Amnesty также собрала показания детей от семи лет, предположительно работающих в шахтах. По оценкам ЮНИСЕФ (международная организация, действующая под эгидой Организации Объединённых Наций), в южной части Демократической республики Конго насчитывается около 40 тысяч детей, работающих в шахтах, пишет BBC.
Компании, упоминающиеся в докладе, отрицают обвинения правозащитников. В частности, Apple завила, что ведет строгий аудит по всей цепочке поставок на предмет найма несовершеннолетних работников. В случае обнаружения использования детского труда компания гарантирует финансирование безопасного возвращения работника домой, финансирование образования работника в школе, выбранной работником или его семьей, продолжение выплаты заработной платы работника на время учёбы, предложение работы после достижения совершеннолетия.
Samsung также заявила о политике нетерпимости по отношению к детскому труду, и что она ведёт аудит своей цепочки поставок. Если будет обнаружено использование детского труда, контракты с такими поставщиками немедленно прекращаются, заявили в компании.
Sony сообщила, что работает с поставщиками, в том числе по вопросам, связанным с правами человека и условиями труда.